【一生モノ×考え方】仕事でミスして辞めたいときの考え方について

仕事でミスして辞めたいときの考え方について

仕事でミスが続いたとき、
自分には向いていないのだ、周囲の視線が痛いななとど思い込み、
退職を検討することはないでしょうか。
本日はそのような方に向けて、
退職を検討しているときの考え方について記載いたしました！！

この投稿を読むとどうなるの？？

ミスが続いているときに、
どのように大勝する必要があるのかを理解することができます！！

結論

仕事でミスが続いたときに、安易に退職を考えるのはやめましょう！！

なぜミスが続いてしまうのか

・原因を追究しない

同じミスを何度も繰り返さないためには、
ミスの原因を追究し、対策を練る必要があります。
その対策を講じないため、ミスが続いてしまうのです。

・その都度修正すればよいと思っている

ミスをしても、全体に大勢はないので、
都度修正すればよいと考えているときも、
ミスが続いてしまいます。
確かに結果に影響はないかもしれませんが、
ミスをした分時間はかかることになります。
ただのミスだととらえないことも大切なこともありますよね(*^^*)

・ミスだと感じていない

これは当然ミスが続いてしまいます。
当人にとってはミスではないので、
何の対策も取ることがないからです。
このような場合には、実際にミスの起きていない人の存在を
伝え、ミスであるという意識を持つことが大切だと思います。

ミスを防止する方法とは

・１回のミスごとに原因を究明する

ミスをした時は一つ一つ原因を究明しましょう。
忘れ物をした時でも、なぜ忘れ物をしたのか、を徹底的に追求しましょう。
そうすることで、例えば、原因を朝用意する時間がなかったからとするならば、
前日の夜の段階で、翌日の持ち物の用意をしておこう！と対策を立てることができます。
そのように、ミスをすることはダメなことではありません。
それに対して、対策を練ることで、最終的にスムーズな動きへとつながっていくのではないでしょうか。